为贯彻《中华人民共和国环境保护法》，保护生态环境，保障人体健康，规范生态环境监测工作真人百家家乐app，现批准《近岸海域环境监测技术规范第一部分总则》等10项标准为国家环境保护标准，并予发布。

标准名称、编号如下。

一、《近岸海域环境监测技术规范 第一部分 总则》（HJ 442.1-2020）

二、《近岸海域环境监测技术规范 第二部分 数据处理与信息管理》（HJ 442.2-2020）

三、《近岸海域环境监测技术规范 第三部分 近岸海域水质监测》（HJ 442.3-2020）

四、《近岸海域环境监测技术规范 第四部分 近岸海域沉积物监测》（HJ 442.4-2020）

五、《近岸海域环境监测技术规范 第五部分 近岸海域生物质量监测》（HJ 442.5-2020）

六、《近岸海域环境监测技术规范 第六部分 近岸海域生物监测》（HJ 442.6-2020）

七、《近岸海域环境监测技术规范 第七部分 入海河流监测》（HJ 442.7-2020）

八、《近岸海域环境监测技术规范 第八部分 直排海污染源及对近岸海域水环境影响监测》（HJ 442.8-2020）

九、《近岸海域环境监测技术规范 第九部分 近岸海域应急与专题监测》（HJ 442.9-2020）

十、《近岸海域环境监测技术规范 第十部分 评价及报告》（HJ 442.10-2020）

以上标准自2021年3月1日起实施，由中国环境出版集团有限公司出版，标准内容可在生态环境部网站（）查询。

自以上标准实施之日起，《近岸海域环境监测规范》（HJ 442-2008）废止。

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江苏省环境监测中心

江苏省环境监测中心是省生态环境厅主管的全额拨款事业单位，是从事环境监测和科研，为环境管理和社会经济服务的环境监测机构，是具有独立法人资格和技术监督管理职能的社会公益性事业单位。为更好地选拔优秀适岗人才、充实人才队伍，根据《中华人民共和国民法典》《江苏省环境监测中心编外聘用人员管理办法》等相关规定，经研究，决定面向社会公开招聘编外专业技术人员（第四批），现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位

本次计划招聘编外专业技术人员1名，具体岗位及招聘条件如下。

岗位

名称

招聘人数

岗位职责

岗位条件

学历学位

政治面貌

专业

其他

档案管理与文印

主要从事档案管理、机要文印等工作，协助处理办公室日常事务。

本科及以上

中共党员

档案学；

档案管理；

图书情报与档案管理。

1、年龄27岁（含）以内；

2、文字功底好，沟通协调能力强；

3、性格积极、开朗，吃苦耐劳；

4、具备相关工作经验者优先。

二、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，具有良好职业道德。

（三）身心健康，具备适应岗位工作的身体条件；

（四）具备岗位要求的学历学位、专业知识及技术能力；

（五）有下列情形的人员，不得报考：

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、招聘程序

（一）报名方式

申请人通过电子邮件联系。应聘人员先下载报名登记表（附件），全面如实填写个人信息，粘贴本人近期蓝底免冠正面证件照，保存为Word格式文件；再将其他相关资料（身份证、最高学历与学位证书、招聘条件相关证明、科研水平/工作业绩/奖惩情况等证明材料）分别扫描为PDF格式文件，并整理成一个压缩包文件。检查无误后，将报名登记表和压缩包文件一并发送至指定电子邮箱（邮件主题、报名登记表和压缩包均命名为：岗位+姓名）。

（二）报名时间

即日起直到招聘到合适人员为止。

（三）资格审核

初选合格者将通过Email或者电话进行初步沟通真人百家家乐app，对符合条件的应聘者进行面试。参加面试的应聘人员需携带以下材料至江苏省环境监测中心（南京市建邺区中和路100号）进行资格复审：

1、身份证原件及复印件；

2、学历及学位证书原件及复印件、获奖证书和有效证明材料的原件及复印件；取得国（境）外学历学位者，须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》原件及复印件。

3、个人情况证明材料原件（含所在党支部、入党时间等内容，有担任党内职务的请一并说明）。

资格复审通过者，现场发放《面试通知书》。

（四）考试

根据岗位需求设置笔试、面试或者技能测试等考试方式，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

（五）考察及体检

拟聘用人员需出具个人征信、无犯罪记录证明等相关材料，并参加体检。

（六）公示

通过考察、体检的人员名单在中心网站公示。

（七）办理入职手续

公示结束且无异议人员，按照相关要求办理入职手续。无特殊情况，聘用人员须于发布入职通知后1个月内报到入职，否则取消录取资格。

四、岗位待遇

（一）此次招聘人员无事业单位编制，以劳务派遣方式为拟聘用人员办理聘用手续。

（二）申请者一经录取，入职后工资待遇参照同等编外工作人员执行。工资实行基本工资+绩效工资，缴纳五险一金，享受工会福利、带薪年休假和餐补等各项待遇。

五、其他事项

（一）资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡在报名、资格审核、面试、考察、体检、公示等环节中，如发现虚假作假或违规违纪行为，立即取消考试或聘用资格，后果由应聘人员承担。

（二）应聘人员应保持电话畅通，密切关注招聘信息，由于个人原因无法联系影响招聘的，后果自负。各环节筛选未通过人员不再另行通知。

（三）本公告未尽事宜，由江苏省环境监测中心办公室负责解释。

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